هي وحدة تعنى بتحقيق التطوير وريادة العمل والتنمية المستدامة في المنطقة، بعقد الشراكات مع المؤسسات الحكومية والخاصة، وذلك من أجل تحقيق أهداف الكلية ورسالتها في خدمة التعليم التطبيقي. كما تهدف الوحدة إلى الوصول بالخريج والمتدرب الى مستوى يجمع بين المعرفة والممارسة العلمية والتطبيقية في تخصصه، وتقييم لمدى الإتقان أو الكفاءة في إدراك المحتوى الذي تم تصميمه بناء على احتياجات سوق العمل المتخصصة في مجال الاعتماد.
المهام والاختصاصات:
-
إعداد خطة تنفيذية لوحدة الشراكات والشهادات الإحترافية
-
التخطيط الاستراتيجي لتفعيل الشراكات بين الكلية التطبيقية ومؤسسات القطاع الخاص والعام في منطقة الرياض ومختلف مناطق المملكة العربية السعودية.
-
عقد الاتفاقات مع المراكز التعليمية التدريبية المحلية والعالمية لتحقيق المهارات المهنية المتنوعة لإعدادهم لسوق العمل.
-
تنفيذ الشراكات مع المؤسسات العامة والخاصة في منطقة الرياض وغيرها من المناطق في المملكة العربية السعودية لتخدم مختلف فئات المجتمع، وذلك حسب المجال المعرفي التدريبي.
-
عقد الورش والندوات من أجل نشر ثقافة تطوير العمل وريادته من خلال الشراكة مع المؤسسات والمنظمات الحكومية والخاصة.
-
تحديد الشهادات الإحترافية المعتمدة في المملكة العربية السعودية بما يتوافق مع تخصص الطلبة في جميع المجالات المهنية والتي يطلبها سوق العمل.
-
إعداد خطة لتأهيل منتسبي البرامج المختلفة بالكلية لرفع كفاءتهم كالعاملين في القطاعين العام والخاص والطلاب، ليكونوا قادرين على تلبية متطلبات الشهادات الإحترافية المختلفة.
-
تحديد المحتوى العلمي والتدريبي الذي يلزم اضافته إلى برامج الكلية وخططها المختلفة ليتوافق مع الشهادات الاحترافية مهارياً وعلمياً ومهنياً.
-
اعتماد الاختبارات التجريبية للتأكد من اكتساب الطلاب والمتدربين في المجالات الإدارية والمالية للمهارات الأساسية والفنية والأساليب التطبيقية لاجتياز الشهادات الإحترافية.
-
تحديد مؤشرات الأداء المرتبطة بعمل الوحدة وقياسها.
-
التنسيق مع الجهات ذات العلاقة بالكلية والجهات داخل وخارج الجامعة للاستفادة وتبادل الخبرات والمعارف فيما يخص عمل الوحدة.
-
إعداد التقارير الدورية والسنوية عن أداء الوحدة.