الرؤية :
رأس مال بشري عالي الأداء في القطاع الحكومي
الرسالة :
التحول إلى ممارسات إدارة الموارد البشرية في القطاع الحكومي من خلال سياسات وإجراءات واضحة وبيئة عمل متميزة تحاكي أفضل الممارسات والتقنيات الحديثه في مجال الموارد البشرية
المهام والاختصاصات:
إعداد الخطة السنوية للإدارة وتنفيذها بعد اعتمادها
الإشراف على تطبيق العمليات الإجرائية للموارد البشرية
الإشراف على تخطيط الموارد البشرية
الإشراف على تنظيم وحفظ الملفات وسجلات الموارد البشرية والتأكد من استيفائها لجميع البيانات الللازمة
الاشتراك في إعداد مشروع ميزانية الجامعة فيما يتعلق بالموارد البشرية ، بالتعاون والتنسيق مع الإدارة العامة للشئون الإدارية والمالية
الإشراف على تقديم الاستشارات الفنية اللازمة لكافة الوحدات التنظيمية بالجامعة في المسائل التي تتعلق بالموارد البشرية
الإشراف على تنمية وتطوير الموارد البشرية
الاشتراك في إعداد مختلف تقاويم الأداء الوظيفي وما يترتب عليها من إجراءات نظامية
الإشراف على عمليات التواصل الداخلي في الجهة
المشاركة في أعمال اللجان أو الاجتماعات ذات الصلة بأعمال الإدارة وتمثيلها في إطار ما تكلف به من أعمال